LINK Naiset jakavat näkemyksiä ja inspiraatiota kansainvälistä naistenpäivää varten

LINK Naiset jakavat näkemyksiä ja inspiraatiota kansainvälistä naistenpäivää varten

LINK Mobilityssä kansainvälinen naistenpäivä ei ole pelkkä kalenteritapahtuma - se on tilaisuus pohtia, tunnustaa ja kohottaa toisiamme. Tämän vuoden maailmanlaajuinen teema,#BreakTheBiaskehottaa kaikkia haastamaan stereotypiat, edistämään tasa-arvoa ja rakentamaan työpaikkoja, joissa kaikki viihtyvät.

Olemme ylpeitä voidessamme tuoda esiin eri puolilla Eurooppaa toimivien LINKiläisten ääniä, jotka johtavat rohkeasti, aidosti ja tarkoituksenmukaisesti. Nämä tarinat nousevista lahjakkuuksista kokeneisiin johtajiin muistuttavat edustuksen, joustavuuden ja kunnioituksen voimasta.

Maja Wisniewska - Puola

Vanhempi markkinointiasiantuntija, SMSAPI

"Uskon, että naisena toimiminen teknologia-alalla vaatii sinnikkyyttä ja rohkeutta - sitä LINKin naiset edustavat."

  • Aika LINKissä: 5,5 vuotta

  • Naisena teknologia-alalla: Ei koskaan este - LINK arvostaa asiantuntemusta sukupuolen sijasta.

  • Mitä 8. maaliskuuta tarkoittaa: Muistutus oikeudenmukaisuudesta ja tasa-arvosta, jota pitäisi elää päivittäin.

  • Roolimalli: Emma Watson - koska hän on käyttänyt alustaansa koulutuksen, voimaantumisen ja yhtäläisten oikeuksien edistämiseen.

  • Neuvo naisille: "Älä koskaan epäile itseäsi. Käytä empatiakykyäsi sekä liike-elämässä että elämässä. Ota yksi askel eteenpäin tänään."

Karishma Insight - Ranska

Kestävän kehityksen analyytikko

"Pienet muutokset joka päivä ovat dramaattisia muutoksia."

  • Aika LINKissä: 1 kuukausi

  • Naisena oleminen työssä: Ei suuria esteitä, mutta seksismiin ja palkkaepätasa-arvoon on puututtava.

  • Mitä 8. maaliskuuta tarkoittaa: Arkipäivän toiminnalla on enemmän merkitystä kuin symbolisilla päivämäärillä.

  • Roolimalli: Ystävät, kollegat ja Roxane Gayn kaltaiset kirjailijat, jotka antavat voimaa päivittäisellä esimerkillään.

  • Neuvo naisille: "Aseta rajat, puhu ääneen, äläkä koskaan anna kenenkään kyseenalaistaa arvoasi."

Silvia Morresi - Italia

Asiakaskokemuspäällikkö

"Ole oma itsesi, ole päättäväinen. Älä pelkää loistaa."

  • Aika LINKissä: 10 kuukautta

  • Naisena liike-elämässä: Ei suoria esteitä, kiitos tukevien mentoreiden.

  • Mitä 8. maaliskuuta tarkoittaa: Tämä on virstanpylväs, jolla kunnioitetaan edistystä ja jatketaan todellisen tasa-arvon edistämistä.

  • Roolimalli: Katherine Johnson - NASA:n matemaatikko, joka voitti valtavat ennakkoluulot todistaakseen arvonsa.

  • Neuvo naisille: "Älä välitä machomielipiteistä. Etsi mentoreita. Seuraa intohimoasi sitoutuneesti."

Frida Finnström - Ruotsi

Toimitusjohtaja, Ruotsi

"Minun ei tarvitse 'kasvattaa paria' johtaakseni. Olen enemmän, koska olen nainen."

  • Aika LINKissä: 3,5 vuotta

  • Naisena johtotehtävissä: Se on sekä haaste että mahdollisuus uhmata odotuksia.

  • Mitä 8. maaliskuuta tarkoittaa: Päivä, jolloin kunnioitetaan edistystä ja muistutetaan, että emme ole vielä valmiita.

  • Roolimalli: Rallin apukuljettaja Tina Thörner - hänen vahvuudestaan, kestävyydestään ja pelottomasta menestyksen tavoittelusta.

  • Neuvo naisille: "Luo omat hetkesi. Keskity siihen, mikä tekee sinut onnelliseksi. Älä huolehdi siitä, mitä muut ajattelevat."

LINKin näkökulma tasa-arvoon

Me LINKissä uskomme, että muutosta luovat ihmiset, jotka puhuvat ääneen, osoittavat mieltään ja nostavat toisiaan ylös. Nämä naiset muistuttavat meitä siitä, että monimuotoisuus ei ole vain arvo - se on vahvuus. Kun tuemme ja juhlimme toisiamme, me kaikki nousemme.

Yhdessä nousemme

Tänä kansainvälisenä naistenpäivänä - ja joka päivä - vahvistamme sitoutumisemme tasa-arvoon, osallisuuteen ja yhteiseen kasvuun. LINKiläistemme äänet heijastavat sitä, keitä me olemme ja keitä me haluamme olla: yritys, jossa kaikki kuuluvat, menestyvät ja johtavat.

Jatketaan ennakkoluulojen purkamista - yhdessä.

LINK Mobility Oy
Tynnyrintekijänkatu 1 B
00580 Helsinki, Finland
info@linkmobility.fi
Myynti: +358 10 440 1010
Asiakaspalvelu: +358 10 440 1011

Copyright © 2025 LINK Mobility | All Rights Reserved
Tietosuojakäytäntö